- Home >
- Karriere
Funktionen bei Chatham
Bei Chatham besetzen wir keine Positionen, wir stellen Menschen ein. Wir suchen nach der Kombination aus Übereinstimmung mit unseren Werten und unserer Kultur, einer Portion Bescheidenheit, dem Willen zu lernen, Beharrlichkeit, Leidenschaft und den Kompetenzen, die es Ihnen ermöglichen, erfolgreich zu sein. Chatham stattet Personen mit dem Rüstzeug aus, das notwendig ist, damit sie in ihren Funktionen hervorragende Leistungen erbringen können. Deshalb interessiert uns weit mehr, wer Sie sind, und nicht so sehr, was Sie bisher getan haben.
Typische Laufbahnen wären beispielsweise, ein Kundenberater zu werden, technische Analysen zu erstellen, Programmierung, Bilanzierungsberatung und Unternehmensführung; Mitarbeiter können jedoch ihre Laufbahn wechseln, wenn ihre Kompetenzen dies zulassen, und werden sogar dazu ermutigt. Wie schnell Ihnen mehr Verantwortung übertragen wird, richtet sich danach, wann Sie dazu bereit sind, und nicht nach Beschäftigungsdauer oder Erfahrung.













